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Gestion des ressources humaines

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GRH02Construire et animer une démarche de GPEC3 jours
GRH03Les fondamentaux de la qualité et de l’ISO 90012 jours 
GRH04Comment faire un bilan de compétences et concevoir un plan de carrière ?4 jours
GRH05Maîtriser les bases de la législation du travail5 jours
GRH06Responsable qualité5 jours
GRH07Droit du travail pour Managers3 jours
GRH08Gestion et fonctionnement des instances représentatives du personnel3 jours
GRH09Maitriser les bases de la législation du travail3 jours
GRH10Comment élaborer un référentiel emplois-compétences ?3 jours
GRH11Optimiser ses techniques de recrutement3 jours
GRH12Elaborer, financer et piloter un plan de formation5 jours
GRH13Comment élaborer les tableaux de bord de gestion sociale ?2 jours 
GRH14Les outils de pilotage des Ressources Humaines3 jours
GRH15Maitriser les techniques de paie3 jours
GRH16Conclusion, exécution et cessation du contrat de travail3 jours
GRH17Les fondamentaux de la Gestion des Ressources humaines5 jours
GRH18Gestion et fiscalité de la paie3 jours
GRH19Démarches compétences: gestion des carrières et de la mobilité3 jours